ファイナンス:江原志剛(2012年入社)

Finance-Shigeo-Ehara-Joined-2012

仕事内容
リフレッシュメントカテゴリーのファイナンスビジネスパートナーとしてカテゴリーの業績計画の策定及び管理(紅茶/アイスクリームの売り上げ、利益のプランニング)ビジネスリスクのハイライト及びアクションの提言や、ファイナンシャル面からの他部門へのサポート等を行っています。

入社前に感じた不安
若いうちから裁量権を持てることを聞いていたが、それと同時に早くから活躍できるかどうか心配でした。

入社後のギャップ
もちろん基盤はありますが、仕事の枠やルールなど決まっていることが少なく、思った以上に個人に裁量権が委ねられています。

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ユニリーバを選んだ理由
学生時代金融工学を学んでおり、金融機関を中心に就職活動を始めましたが、株式調査部のインターンを経験する中で、事業会社で実際にビジネスをドライブすることにより興味を持ち、事業会社のファイナンス職採用を行っていたユニリーバにたどり着きました。

ユニリーバを一言で表すと?
Flexibleです。年齢に関係なく個人に比較的広い裁量権がゆだねられているところです。業務の責任範囲からキャリアディベロップメント、働き方まで一人一人を尊重している文化があります。

学生のみなさんへのメッセージ
就職活動は、自分のこれまでの人生(歴史)を見直し、これからの人生(プラン)を再設計するとても良い機会だと思います。単なる仕事探しとして業界や企業選びに入る前に、自分がどういう人間になりたいか、どう生きたいか、をしっかりと時間をかけて内省し、より広い意味で仕事を「人生の目的を達成するための手段」として捉えた上で、あくまで自分本位で、ベストチョイスをしてほしいと思います。

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